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Planejamento de RH

Para que uma empresa alcance seus objetivos e se mantenha competitiva no mercado, um fator torna-se indispensvel: a elaborao de uma estratgia organizacional. Dentro desse contexto o RH fundamental, pois ser a rea que contribuir para o alcance dos objetivos corporativos e, ao mesmo tempo, buscar atender s necessidades dos colaboradores..

O Planejamento de Recursos Humanos oferecido pela RHDP, definir as aes integradas de RH, que contribuiro para o atingimento das metas e objetivos da Organizao,preservando a cultura e os valores corporativos.

Objetivos do Planejamento de RH:
- Estabelecer planos para melhoria da qualidade da gesto de Recursos Humanos, sempre em alinhamento com as estratgias da Organizao;
- Analisar e avaliar a estrutura gerencial e os recursos humanos, visando dimension-los e desenvolv-los para as exigncias futuras do negcio;
- Elaborar plano de carreira e sucesso;
- Identificar posies e pessoas chaves;
- Propor planos e aes corretivas sempre que for detectado qualquer gap que ameace a realizao das metas e objetivos.



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